جناحآنلاین: پایگاه خبری پیام دانش اوز که زیرنظر پیشکسوت عرصه خبر آقای عبدالعزیز خضری اداره میشود به دنبال انتشار خبر انتصاب دو بانوی جناحی در پست های ارشد استانداری هرمزگان در پایگاه خبری جناح آنلاین، به گفتگو با دکتر هدی صالحی مشاور استاندار در امور اهل سنت پرداخته است.
انتصاب دکتر هدی صالحی و دکتر نیلوفر علیمرادی که هردو از بانوان شایسته اهل جناح به حساب می آیند با بازخورد مثبتی در میان مردم مواجه شد.
خانم صالحی در این گفتگو تصریح میکند: در خصوص نگاه آقای دکتر آشوری به جایگاه مشاور در این مدت همکاری این اطمینان را یافته ام که ایشان به موضوع مشاوره اعتقاد جدی دارند و آن را تزیینی و تشریفاتی نمی دانند.
مشاور استاندار در امور اهل سنت با اشاره به اینکه انتصاب نیروهای شایسته اهل سنت دارای محدودیت نیست، افزوده است: باید یادآوری کنم که براساس قانون اساسی جز درباره مقام ریاست جمهوری که صراحتا به مذهب اشاره شده در سایر مناصب اجرایی هیچ محدودیتی برای مسلمانان اهل سنت و حتی اقلیت های دینی وجود ندارد. هم اکنون فرمانده نیروی دریایی ارتش که یکی از مقامات نظامی مهم کشور است از برادران اهل سنت هستند.
هدی صالحی با اشاره به فعالیت های قبلی خود در حوزه توانمند سازی زنان و تحصیلات تخصصی در رشته مطالعات زنان ، می گوید: رشته مطالعات زنان گرایش تحصیلی دارد با عنوان « حقوق زن در اسلام» که من دانش آموخته این رشته و گرایش هستم و موضوع پایان نامه خودم را هم بلحاظ جغرافیایی در شهرستان بستک و جناح انتخاب کردم .
مشاور استاندار هرمزگان در امور اهل سنت می افزاید: انتخاب این منطقه جغرافیایی بدلیل آشنایی بیشترم با این بخش از هرمزگان است. من متولد بندرعباس هستم ، خانواده پدری ام اهل شهر جناح هستند و هنوز بسیاری از آن ها در آنجا سکونت دارند و خانواده مادری ام از اوزی های بسیار اصیل و قدیمی که دهه هاست در بندرعباس زندگی می کنند. پدر بزرگ مرحوم من از قدیمی های بازار اوزی های بندرعباس بود. به این ترتیب همیشه با منطقه جناح و اوز بدلیل وجود اقوام سببی و نسبی ساکن در این مناطق مراوده و رفت و آمد داریم.لازم به توضیح و تاکید نیست که این تکه از بهشت ایران ما دارای ظرفیت های متعدد فرهنگی و اقتصادی است. مردم مناطق اچمی زبان یا بقول خودمان «خودمونی» ها سال هاست که ظرفیت های اقتصادی و تجاری بزرگی را برای منطقه و کشور فراهم کرده اند که هنوز هم جای کار بیشتر و توسعه را دارد.
متن کامل این گفتگو در پی میآید:
🔹 در ابتدا مایلید از دانستن بیشتر درباره خودتان شروع کنیم یا جایگاهی که در آن هستید؟
💠 با سلام به شما و مخاطبان ارجمند و محترم این رسانهباید عرض کنم که ابراز لطف شما برای انتخاب من به عنوان مصاحبه شونده باعث افتخار و قدردانی است اما باید این نکته را همواره به خود یادآوری و تکرار کنیم که این گفتگو ها وقتی ارزشمند و سودمند است که موجب اگاهی مخاطب از آنچه واقعا واقع شده بشود یک گزارش صادقانه که ایده پیشنهاد های بعدی برای پیشرفت در ذهن او شکل بگیرد یا لااقل موجب امید و انگیزه به آینده و آبادانی را تقویت کند.چون مردم ما در دوران تاریخی خاص و سختی هستند و عملکرد همه ما زیر ذره بین نکته سنجی آنهاست.پس اگر اجازه بفرمایید از این فرصتی که رسانه خوب شما در اختیار من گذاشته و از اعتمادی که مخاطبان فرهیخته به شما دارند استفاده کنم و در این گفتگو وارد روندی بشویم که در انتهای آن خوانندگان قدری تأمل و تفکر بکنند و مشتاق بشوند با توجه به دانش و تجربه فردی شان به یاری ما بیایند و با ارایه ایده و فکر به ما کمک کنند!
🔹 منظور شما از کمک دقیقا چیست؟ مخاطب ما و خواننده این مصاحبه قرار است چه کمکی برای شما باشد؟
💠 خب برخلاف مصاحبه های معمول خیلی زود وارد اصل ماجرا شدیم ببینید باید تعارفات معمول را کنار بگذاریم و از فرصت و شرایط مهیا شده برای رفع موانع موجود بهره ببریم.همه ما فارغ از سن جنسیت و حتی شغل و محل سکونت در طول روز هنگام زندگی اجتماعی اداری یا شخصی به موارد متعددی اتفاقات غیر طبیعی یا بهتر بگویم غیر استاندارد بر می خوریم . بخشی از آنها به موارد فرهنگ و اجتماع و غیره مربوط است که موضوع بحث ما نیست اما برخی مثلا در حوزه حکمرانی است. در جاهایی شما احساس می کنید خلا قانونی وجود داردیا گاهی مواردی مشکل اجرایی است یعنی قانون وجود دارد اما یا اجرا نمی شود و مغفول مانده یا سلیقه ای اجرا می شود مثال های متعدد و موانع متعددی در حوزه بروکراسی اداری در حوزه اقتصادی و آموزشی و غیره داریم که الان در ذهن شما در حال یادآوری و مرور استباید به کمک یکدیگر آن ها را شناسایی و حل کنیم هر کدام از ما به سهم خود و توان خود در برابر جامعه این وظیفه را داریم
۲-🔹 فکر می کنید در جایگاه مشاور استاندار چگونه می توانید این وظیفه را انجام و خواسته ها و مطالبات را پیش ببرید؟
💠حالا که طرح مسأله اتفاق افتاد اجازه بفرمایید از کلی گویی فاصله بگیرم و مشخصا در مورد این عنوان و استان پاسخ حضرتعالی را بدهم.در اینجا دو نکته قابل طرح است یکی نگاه استاندار محترم هرمزگان به این جایگاه است که در این مدت همکاری این اطمینان را یافته ایم که ایشان به موضوع مشاوره اعتقاد جدی دارند و آن را تزیینی و تشریفاتی نمی دانند؛ دوم اینکه نتیجه کاملا به تلاش آن فردی که در این سمت مشغول می شود؛ بستگی دارد.
🔹 اصولا ایجاد سمت مشاور استاندار در امور اهل سنت از چه جایگاه تعریف شده تشکیلاتی و اداری در ساختار استانداری یا وزارت کشور برخوردار است؟
💠 سوال بسیار درستی مطرح فرمودید ؛ شاید این سوال بوجود بیاید چرا باید در این حوزه مشخصاً کسی منصوب شود اصلأ فراتر از این شاید برخی این موضوع را مطرح کنند که آیا انتصاب اهل سنت در مناصب محدود و منحصر به این مشاورت است؟ برای پاسخ به این پرسش باید یادآوری کنم که براساس قانون اساسی جز درباره مقام ریاست جمهوری که صراحتا به مذهب اشاره شده در سایر مناصب اجرایی هیچ محدودیتی برای مسلمانان اهل سنت و حتی اقلیت های دینی وجود ندارد. هم اکنون فرمانده نیروی دریایی ارتش که یکی از مقامات نظامی مهم کشور است از برادران اهل سنت هستند.اما آنچه برای آن تلاش می شود افزایش حضور و مشارکت اهل سنت در مناصب کلیدی و تصمیم ساز در ارکان حاکمیت است.
🔹به این ترتیب چه تعریفی از این مسولیت دارید و فکر می کنید در این حوزه چه اهدافی قابل تحقق است؟
💠باید اینجا به این نکته اشاره کنم که آنچه عرض کردم فرا تر از یک سهم خواهی مذهبی یا حتی جمعیتی یا حتی جغرافیایی است.گاهی این سو تفاهم بوجود می آید که این تلاش ها منحصر به کسب سهمی از قدرت اجرایی یا اداری است در حالی که در دیدگاه همه ما قبل از هرچیز کشور بزرگ ایران باید توسط نخبگان و متخصصان و فرزندان برومند و دانشمند همین آب و خاک اداره شود و هر شهروند ایرانی فارغ از تعلقات ایدیولوژیک و قومیت و جغرافیا و… باید در جایگاه شایسته و واقعی خود سهمی در آبادانی و پیشرفت و اداره و توسعه کشور داشته باشد.
–۳🔹 در این دیدگاه کنش و ارتباط شما با جامعه بیشتر خواهد بود یا مسولین استان؟
💠 سوال سخت خودتان را در جای درستی طرح کردید، در حالت کلاسیک شاید جامع ترین تعریف این باشد که مشاور باید در حوزه مورد مشاوره خود تلاش کند تا بهترین کامل ترین و دقیق ترین اطلاعات را داشته باشد تا بتواند چالش های واقعی را بدرستی به استاندار و مدیران استانی منتقل نماید و البته مهمتر از آن بدلیل ارتباط با علما شیوخ بزرگان و نخبگان و بدنه اجتماعی جامعه ، کارا ترین و عملیاتی ترین راهکار حل آن چالش و مطالبه را هم پیشنهاد کندمعتقدم صرف ارایه مطالبه بدون راهکار عملی در دراز مدت یا تبدیل به نق زدن بی ثمر می شود و یا در اثر انباشت خواسته های بی سرانجام موجب نا امیدی و در نهایت جدایی و بی اعتمادی مردم از متصدیان امر خواهد شد. اینجاست که حتی کارهای کوچک و ساده هم ارزشمند و با اهمیت می شود.مورد مهمتری که شخصاً در اثر زندگی در هرمزگان به آن معتقدم این است که مردم بسیار نجیب و شریفی در جای جای استان هستند که استعداد، دانش ، تجربه و تخصص و ایده های ارزشمند و نابی دارند اما بدلایل مختلف از جمله حجب و حیای اخلاقی یا عدم آموزش مناسب قادر به معرفی خود و توانمندی هایشان نیستند.این امر در بین جامعه اهل سنت استان خصوصاً در شهرهای کوچکتر و روستاهای دورافتاده تر بیشتر دیده می شود .من سالها در حوزه توانمندی بانوان فعال بودم و به بسیاری از شهرها و روستاها ی شرق و غرب و مرکز استان سفر کرده ام ، افراد فعال و جمع های بسیار با سابقه و قوی خانگی محلی و منطقهای وجود دارد که وقتی با آنها مواجه می شوید از قدرت مدیریت و سازماندهی آنها متعجب می شوید و لذت می برید افراد توانمند و مجربی که توانایی ها و استعداد هایشان متاسفانه تاکنون دیده نشده است. خب یکی دیگر از مهمترین وظایف مشاور را بنده در کشف این استعدادها و معرفی به جناب استاندار محترم و یا منصدیان امر برای بهرهبرداری در اداره امور می دانم.قرار نیست آنها در همان ابتدا در رأس امور کلان اجرایی منصوب شوند؛ اما باید از کارها و جاهای کوچکتر به آنان اعتماد کرد تا در اثر آموزش و کسب تجربه نسل آینده مدیران کشور از دل همین استعداد ها تربیت و معرفی شوند.
۴-🔹 با این وصف حجم و گستردگی امور، آیا بانوان، توانایی، برعهده گرفتن چنین مسولیت هایی را دارند؟
💠 چرا که نه، چرا باور نکنیم که احتمال اینکه بانوان اتفاقا موفق تر عمل کنند بیشتر هم هست!اول اینکه بانوان معمولا چون کمتر اهل تظاهر و نمایش هستند پس کمتر دیده می شوند.دوم اینکه دقت کنیم که اولویت ملاک ها و شاخص ها در تصدی مسوولیت ها شایسته سالاری است بعداً مرد بودن یا زن بودنخوشبختانه در دولت جناب آقای دکتر پزشکیان هم اکنون هم در سطح معاون رییس جمهور (نه صرفاً امور زنان) و هم در سطح وزیر و معاون وزیر بانوان وارد عرصه مدیریت اجرایی کشور شده اند.در پیوند با این گفتمان جناب آقای دکتر آشوری استاندار محترم هرمزگان هم در سه دوره انتصابات خود توجه و نگاه ویژه ای به بانوان داشته اند.در دور اول و جز اولین احکام صادره حکم مشاور اهل سنت بود که بسیاری آن را نشاندهنده اهمیت و توجه ایشان به جایگاه جامعه اهل سنت و اعتماد به بانوان دانستند.در اینجا و از این فرصت استفاده می کنم تا از حسن این اعتماد جناب استاندار محترم همچنین از علما و بزرگان و شیوخ ارجمند خصوصاً امام جمعه محترم اهل سنت بندرعباس جناب شیخ جمالی که با روشنگری و حمایت های خودشان در جهت تقویت این جایگاه همه جانبه حمایت کرده اند؛ سپاسگزاری کنم.لازم به توضیح است که هم اکنون در تمام رده های مدیریتی استان از بخشدار مرکزی و مدیران کل استانداری و اجرایی مناصب متعددی به بانوان توانمند سپرده شده که با توجه به رویکرد توسعه محور مقام عالی استان می توان پیشبینی کرد در سالهای آینده بانوان مدیر ارزشمند و مجربی از هرمزگان در مناصب استانی و ملی و عالی کشور حضور خواهند داشت.
۵-🔹درباره تحصیلات دانشگاهی و رشته تخصصی شما بیشتر بدانیم
💠 کارشناسی ارشد خودم را در رشته «مطالعات زنان» از دانشکده علوم انسانی دانشگاه علوم و تحقیقات تهران گرفتم. کسانی که این دانشگاه را می شناسند می دانند که آنجا مرکز علم و آمد و رفت بسیاری از اساتید فاضل و مطرح کشور بود (لااقل در زمان تحصیل من و قبل از بازنشستگی های اجباری) و این فرصت علمی ارزشمند برایم مهیا شد تا بزرگان در رشته تحصیلی خودم و سایر موضوعات مورد علاقه ام را آنجا ببینم و در محضرشان تلمذ کنم.در این ایام افتخار شاگردی جناب آقای دکتر مهرپور عضو سابق حقوق دان شورای نگهبان را داشتم، ساعت ها بحث با شور و هیجان و ارامش و لبخند های ایشان را فراموش نمی کنم
🔹پس حوزه مطالعاتی شما زنان است
💠 بله ، رشته مطالعات زنان گرایش تحصیلی دارد با عنوان « حقوق زن در اسلام» که من دانش آموخته این رشته و گرایش هستم و موضوع پایان نامه خودم را هم بلحاظ جغرافیایی در شهرستان بستک و جناح انتخاب کردم .البته بنده پیش از علاقه مندی به تحصیل تخصصی در این حوزه بدلیل شغلم و حضور در محیط دانشگاه علاقه مند به پژوهش شدم و مقالات علمی متعددی را تهیه کردم که در کنفرانس های مختلف داخلی و خارجی مورد قبول واقع شد و برخی از انها را مثلا در کشورهای تاجیکستان و … حضورا ارائه کردم و مقاله پذیرفته شده ای هم در یکی از کنفرانس های علمی کانادا داشتم که امکان حضور و ارایه میسر نشد
🔹 انتخاب بستک دلیل خاصی داشت؟
💠بله، بدلیل آشنایی بیشترم با این بخش از هرمزگان است.من متولد بندرعباس هستم خانواده پدری ام اهل شهر جناح هستند و هنوز بسیاری از آن ها در آنجا سکونت دارند و خانواده مادری ام از اوزی های بسیار اصیل و قدیمی که دهه هاست در بندرعباس زندگی می کنند. پدر بزرگ مرحوم من از قدیمی های بازار اوزی های بندرعباس بود. به این ترتیب همیشه با منطقه جناح و اوز بدلیل وجود اقوام سببی و نسبی ساکن در این مناطق مراوده و رفت و آمد داریم.
لازم به توضیح و تاکید نیست که این تکه از بهشت ایران ما دارای ظرفیت های متعدد فرهنگی و اقتصادی است. مردم مناطق اچمی زبان یا بقول خودمان «خودمونی» ها سال هاست که ظرفیت های اقتصادی و تجاری بزرگی را برای منطقه و کشور فراهم کرده اند که هنوز هم جای کار بیشتر و توسعه را دارد.امیدوارم در فرصت دولت جناب آقای دکتر پزشکیان و حالا که هرمزگان استانداری بومی و معتقد به توسعه دارد با تعاملی که برقرار می کنند از این ظرفیت ارزشمند بهترین بهره را ببرند
